原标题：西乡塘区因类施策开展警示教育

  南宁市西乡塘区纪委监委按照层级、系统、领域和岗位特点，将教育对象划分为“一把手”、年轻干部、新提拔干部、村干部等类别，综合运用旁听庭审、拍摄警示教育片等多种方式，分层分类系统推进，用“身边事”警示教育“身边人”，有效提高警示教育的精准性、实效性。

  针对重点行业、关键岗位廉政风险较高和村（社区）警示教育存在较为薄弱的情况，西乡塘区纪委监委积极创新警示教育方法形式，成立以“委机关领导班子成员+业务室骨干”为主的“清风宣讲团”，细分党员群体行业领域，找准廉政风险点，分级分类定制“廉政套餐”送课上门，持续扩大警示教育影响力和覆盖面，推动营造崇廉尚廉的浓厚氛围。

  “我们围绕国企、工程项目等不同领域、不同对象，分专题拍摄制作警示教育片，编印典型案例汇编，依据受教育对象岗位、行业等特点精准施教，做到‘量体裁衣’。”西乡塘区纪委监委“清风宣讲团”成员介绍，受教育对象延伸到村组干部一级，精准覆盖到关键岗位、关键人员。截至目前，“清风宣讲团”成员深入基层开展专题讲解20场次。

  “有针对性地开展警示教育比‘大水漫灌’更能进一步提升警示教育的精准性和渗透力。”西乡塘区纪委常委刘昀表示，该城区将不断探索创新方法路径和形式载体，持续深化分层分类警示教育，推动警示教育做到有形、有效覆盖。（邓芳）